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文本内容:
党组书记个人年终工作述法报告尊敬的各位领导、同志们按照自治县党委、政府的要求,现将我局党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责及法治政府建设重点任务,学法守法、依法行政和依法办事等情况简要汇报如下:
一、工作开展情况
(一)主要负责人认真履行推进法治建设第一责任人职责一是落实领导责任按照《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责》要求,主要负责人对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办,年初以来,在党组会上专题研究法治建设工作内容次、领导班子专门听取法治政府建设工作汇报次将法x x治政府建设工作纳入年度计划,与业务工作同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩二是落实领导干部带头学法制度印发了《自治县人力资源和社会保障局党组理论学习中心组学习xxxx制度》《人社局党组(中心组)年度学习计划》,将宪法、xx xx党内法规及国家法律法规列为规定内容,以制度形式固定下来,常态化开展学习年以来,共组织中心组理论学习次,学习xx x研讨次三是落实工作实绩考核评价体系将主要负责人履行推x进法治建设第一责任人职责情况纳入所属单位绩效考核指标体系,全面加强了人社系统法治政府建设工作的成效
(二)带头学习部门政策法规人力资源和社会保障局作为政府职能部门,是《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议仲裁调解法》等法律法规的主管实施单位,执法任务艰巨,执法责任重大要求分管劳动监察、信访稳定和法治创建工作的负责人,把严格执法、依法行政作为首要职责带头学习和宣传法律,积极参加各类法律培训活动,不断增强法制观念和法律意识;带头落实执法责任制,依法行使职权,加大执法力度,提高执法水平自觉摆正位置,虚心接受企业和劳动者的监督;及时处置上级部门交办的和其他各类信访案件,及时办理人大、政协提案议案,并通过办理代表建议和人民群众来信来访,更好地改进自身工作
(三)依法行政,营造良好执法氛图为提高文明执法服务水平,提升工作效能,要求劳动监察大队和劳动争议仲裁院力争做到“四坚持”一是坚持以思想教育为核心,提高文明执法的认知度做到学习教育制度化、经常化,努力打造一支学习型劳动保障行政执法队伍二是坚持以提升作风效能为根本,贴心服务企业严格落实制度管理和纪律监督,加强勤政廉政建设,规范执法行为,提升队伍执行劳动保障法律法规的能力和服务水平坚持以人为本,积极落实“热情服务、主动服务、文明服务”的工作要求,不断提升执法队伍形象三是坚持以服务创新为基础,提高文明执法力度积极探索切实可行的新措施、新方法,建立符合企业和群众需要的服务管理长效机制四是坚持以主动预防为目标,提高文明执法水平通过种类咨询活动和送法入企等方式积极宣传劳动保障法律法规宣传活动场次,发放各类宣传材料余份,接受群众咨询x xxxx余人次,提高劳动者的维权意识,同时,在日常巡查和xxx案件查处过程中,遵循教育与处罚相结合的原则,宣传劳动保障法律法规,进一步规范了辖区内企业的劳动用工管理行为通过全国根治欠薪线索反映平台转来的举报投诉案件及日常投诉协调处理案件件,结案件,追发劳动者工资xx xx待遇万元,涉及劳动者人,均已通过协调等非立xxxxx xxx案方式解决,结案率未出现群体性事件、极端事件;xxx%接待群众来电来访起,人次;共检查用人单位户,xxx xxx xx涉及劳动者万人依法责令用人单位与劳动者签订x.xxxx书面劳动合同份通过坚持抓规范、抓制度、抓培训、xxx抓机制、抓分析,努力提高劳动人事仲裁案件办理质量案件处理情况,共计受理案件起,不予受理起,申请人撤xx x诉件,立案件,结案件,时效结案率涉及人数x xx xx xxx%,人,其中调解成功件,调解成功率为裁决件,xx xx xxx%,x涉及金额万余元受理工伤认定申请共计件,不予受xxx xx理件,工伤认定件(其死亡案件件、不认定工伤x xxxx件)正在办理中件(包含件死亡案件),行政诉讼xxx有件(分别在一审和二审各件诉讼中,件是死亡案件xxx在二审败诉已认定为视同工(亡)伤),确保受伤职工及时得到基本救治和依法获得经济补偿,保障了劳动者合法权益
二、依法办事,帮助企业持续发展结合部门职责和工作职能,开展送法到企业活动,一是开展指导服务将《劳动合同法》印发成册发至各类企业经办人员手中,使大家熟悉、了解《劳动合同法》的各项条款,促进企业与员工劳动关系的更加融洽,为企业的发展奠定了一定的基础二是加大管理指导力度对全县企业的用工管理情况进行了清理、完善,提高了劳动合同的签订率同时针对存在问题,提出了整改措施和工作方案,并结合《劳动合同法》对企业的规章制度提出建议,进一步推动企业的各项管理规范化、制度化三是依法参加社会保险督促企业为职工参加社会保险,使职工在养老、工伤、失业的时候,能享受到相应的保险待遇,xx年到镇普乐村、水源镇、驯乐苗族乡等乡镇利用群众喜闻乐见xx的山歌形式开展社会保险政策宣传年城镇职工基本养老保险xx参保人数万人,完成目标任务的企业在职养老保险、xxxx xxxxx%;失业保险、工伤保险参保人数分别为万人、万人、x.xxxx x.xx万人,分别完成目标任务的、城乡x.xx xxx.xx%xxxxx%xxxxx%o居民基本养老保险参保人数万人,完成目标任务的xx.xx xx.xx%o建筑业新开工项目单位个,已全部参保,参保率按月xx xxx%足额发放各项社会保险待遇,月份领取企业职工养老保险、机xx关事业单位养老保险、城乡居民养老保险待遇人数分别为xxxx人、人、人,累计发放金额分别为万元、xxxx xxxxx xxxxx xxxxx万元、万元累计发放工伤保险待遇万元、失业保险金xxxx xxx万元、失业补助金万元xxxx四是帮助解决劳动保障方面的热点、难点问题针对职工关注的拖欠工资、欠缴保险等热点、难点问题,帮助企业分析情况,对照法律法规采取相应相应措施,结合实际逐步解决落实,促进企业职工队伍的稳定和企业的和谐发展一年来的执法工作情况,我个人在遵纪守法方面没有出现违法情形发生。